miércoles, 4 de marzo de 2020

Crear sentido de pertenencia disminuye la rotación de personal



La constante búsqueda de mejoría de los seres humanos hace que, en ocasiones, cambien de trabajo. Esto, sin lugar a dudas, afecta a las empresas más si se trata de los empleados más destacados porque, además de perder a ese talento, deben volver a comenzar a reclutar personal, lo que implica: inversión de tiempo, dinero y capacitación del reemplazo.

No hay comentarios:

Publicar un comentario